北京时间11月10日，NBA新一轮劳资谈判在经过了12个小时的马拉松谈判后，依然未能达成协议，不过劳资双方将会在明日继续谈判，这还是让人看到了一些希望。而美国媒体NBC旗下的CSNNE网站透露，其实劳资谈判已经取得了突破，只是双方不想在协议达成之前对外公布。

　　劳资双方在12小时的谈判过后，联盟总裁斯特恩以及工会主席费舍尔都拒绝承认谈判取得了突破，但多个了解这次劳资谈判的消息源透露，其实双方已经接近达成协议，只是他们不想透露消息。消息人士表示，“老板和球员们，这些决定劳资谈判是否达成的人，他们不想在协议达成之前表现出快乐的表情，他们不想提早表现出高兴的样子。”

　　斯特恩在会后接受采访时表示，“今天任何东西都没有达成”，但是稍后联盟总裁说到，“我们并没有失败，当然还没有获得成功，我们就是这样的状态。”

　　斯特恩的含糊态度，使得人们不得不怀疑劳资谈判是否已经到了关键的阶段，而工会主席费舍尔以及NBA副主席亚当-萧华在接受采访时，也似乎在刻意拒绝承认已经取得进展。

　　当记者问到，有消息称虽然劳资双方还存在着一些分歧，但是资方在谈判中愿意灵活调整他们所提出的方案时，工会主席费舍尔表示如果资方采取灵活的调整政策，那么劳资协议会很快达成，“我无法确定他们是否愿意灵活调整方案，但显而易见的是，如果他们能够合适的调整方案，那么劳资协议就已经达成了。不过事实情况是，我们并没有达成协议，我要告诉大家的是，我们想要达成系统问题还有很多工作要做。”

　　“我们希望继续努力继续进行协商，现在球员方面表现出了更为积极的态度，并且愿意灵活性的调整劳资方案。”费舍尔继续说到，球员方面已经准备接受资方所提出的五五分成方案，但是希望在“其他问题”比如先签后换条款、中产特例等方面，工会希望资方能够让步以对球员进行弥补，“我们相信，一旦钱的分配问题达成一致，那么其他事情就是仅仅是系统内工作条件和球员权利的问题。”

　　NBA副主席兼首席运营官亚当-萧华在接受采访时表示，“我们的目标是建立一个能让30支球队都有机会争夺总冠军的劳资系统，只要球队经营良好，就能够实现收支平衡甚至赢利。但是现在我们还看不到这样的系统，能够让球队达到收支平衡或者赢利、并且在此基础通过交易来争夺总冠军，所有的劳资系统方面的问题还在谈论之中。”

　　究竟是劳资谈判已经取得了重大进展，刻意隐瞒秘而不宣，还是劳资双方确实还有巨大的分歧，距离达成协议还有很大距离？这些问题等到明天的劳资谈判结束后，或许就能够找到答案。