作为CBA历史上最为大牌的外援,青岛队的麦迪还有不到一个月的时间,就会在CBA迎来他的首秀,麦迪有些迫不及待。但他打球前还必须先挥动笔杆子,参加一次中国篮协组织的外援考试!
不光是麦迪,所有CBA的外援都要在新赛季前经历这样的考试。他们将得到一份特别为外援制作的英文卷子,上边大概有25道选择题,时间约半个小时,做完了上交给中国篮协,合格后就可以参加CBA了。
对于外援考试,无论成绩如何,都并不妨碍他们在CBA的上岗资格。中国篮协表示,这种考试是一种对外援的督促,要让他们在打CBA前认真地学学这个联赛的规定和吹罚尺度,毕竟这里不是NBA。
麦迪主动“补课” 老马轻松应考
在麦迪还没飞到青岛前,球队的总经理生锡顺就要求翻译一定要给麦迪准备本英文的球队规定,这上边的东西,包括球队的处罚规定、联赛的各种规定等内容,这需要初来CBA打球的麦迪好好了解。
光了解书本上的规定,麦迪可能还觉得有些不够,于是他就时常问翻译和教练,CBA和NBA在吹罚尺度上有什么不同,到底什么样的动作是合理的,还有CBA是不是鼓励多身体对抗……对于麦迪而言,在打CBA前,他需要“补课”的东西还真是不能忽视。
“但麦迪是个职业球员,他的学习和适应能力很强,而且我们还时不时地会和他讲讲打CBA需要注意的东西,也在帮他尽快熟悉这个联赛的一切。至于说外援考试,麦迪不会有任何问题,因为都是一些比较基本的内容。”生锡顺说。
麦迪还在了解CBA,而另一个知名外援、北京队的马布里,则是驾轻就熟,其中就包括外援考试。上赛季马布里就被考过这类题,他说这种考试根本就难不倒他,反而觉得是件有趣的事情。“因为在NBA,从来没这个。”老马说。
今年英文卷子编得不那么费劲
在CBA,给外援出份卷子,并且还是英文的,这在中国篮协看来是件挺有必要的事情。以前,外援在打CBA前就签个保证书,上边写的内容大概是已经知晓CBA规定,并承诺遵守。但上赛季前中国篮协还是觉得签保证书的作用有限,就推出了英文卷子,这个赛季觉得这个措施还行,就沿用了下来。
中国篮协为了编这个英文卷子花了不少力气。先是相关人员出题,然后找两三个英文比较好的裁判将这些内容翻译成英文。而且,题目出的不能太难,因为考试原则不是考倒外援,而是看看他们究竟是不是对于CBA有了解,所以题目的形式就是选择题和是非题两类。
中国篮协在制作完英文试卷后,再让英文好的人对试卷把把关,然后在联赛第一轮比赛的上午给各个队伍的外援,让他们作答。对于收上来的卷子,篮协还要有专门的工作人员评判,然后再将结果反馈给球队。
管理好外援 仅靠卷子还不够
给外援出份考题,中国篮协认为至少能对外援起到督促作用,也是他们加强外援管理的一种手段。而外界普遍认为,由于外援考试的成绩好坏都不会影响到外援上场的资格,因而如何让外援考试不至于变成走形式,还是中国篮协需要进一步思考的事情。而要想管理好外援,仅仅靠一张试卷是远远不够的。
中国篮协顾问张庆的观点是,对于管理外援,球队的作用要远比中国篮协更加直接。“球队和外援建立雇用和被雇用的关系,所以球队对外援的管理要比篮协办法更多,也更具体。”
张庆说,职业球员遵循一个联赛的规定,是基本的前提。但由于CBA职业化程度并不很高,以及球队对于外援的依赖性,外援有时在明知规定的情况下,仍然会做出出格的事情,而这仍然是目前CBA的一个顽疾。“这就需要球队和外援在最初建立工作合同时要更加细致和周全。”
不光是麦迪,所有CBA的外援都要在新赛季前经历这样的考试。他们将得到一份特别为外援制作的英文卷子,上边大概有25道选择题,时间约半个小时,做完了上交给中国篮协,合格后就可以参加CBA了。
对于外援考试,无论成绩如何,都并不妨碍他们在CBA的上岗资格。中国篮协表示,这种考试是一种对外援的督促,要让他们在打CBA前认真地学学这个联赛的规定和吹罚尺度,毕竟这里不是NBA。
麦迪主动“补课” 老马轻松应考
在麦迪还没飞到青岛前,球队的总经理生锡顺就要求翻译一定要给麦迪准备本英文的球队规定,这上边的东西,包括球队的处罚规定、联赛的各种规定等内容,这需要初来CBA打球的麦迪好好了解。
光了解书本上的规定,麦迪可能还觉得有些不够,于是他就时常问翻译和教练,CBA和NBA在吹罚尺度上有什么不同,到底什么样的动作是合理的,还有CBA是不是鼓励多身体对抗……对于麦迪而言,在打CBA前,他需要“补课”的东西还真是不能忽视。
“但麦迪是个职业球员,他的学习和适应能力很强,而且我们还时不时地会和他讲讲打CBA需要注意的东西,也在帮他尽快熟悉这个联赛的一切。至于说外援考试,麦迪不会有任何问题,因为都是一些比较基本的内容。”生锡顺说。
麦迪还在了解CBA,而另一个知名外援、北京队的马布里,则是驾轻就熟,其中就包括外援考试。上赛季马布里就被考过这类题,他说这种考试根本就难不倒他,反而觉得是件有趣的事情。“因为在NBA,从来没这个。”老马说。
今年英文卷子编得不那么费劲
在CBA,给外援出份卷子,并且还是英文的,这在中国篮协看来是件挺有必要的事情。以前,外援在打CBA前就签个保证书,上边写的内容大概是已经知晓CBA规定,并承诺遵守。但上赛季前中国篮协还是觉得签保证书的作用有限,就推出了英文卷子,这个赛季觉得这个措施还行,就沿用了下来。
中国篮协为了编这个英文卷子花了不少力气。先是相关人员出题,然后找两三个英文比较好的裁判将这些内容翻译成英文。而且,题目出的不能太难,因为考试原则不是考倒外援,而是看看他们究竟是不是对于CBA有了解,所以题目的形式就是选择题和是非题两类。
中国篮协在制作完英文试卷后,再让英文好的人对试卷把把关,然后在联赛第一轮比赛的上午给各个队伍的外援,让他们作答。对于收上来的卷子,篮协还要有专门的工作人员评判,然后再将结果反馈给球队。
管理好外援 仅靠卷子还不够
给外援出份考题,中国篮协认为至少能对外援起到督促作用,也是他们加强外援管理的一种手段。而外界普遍认为,由于外援考试的成绩好坏都不会影响到外援上场的资格,因而如何让外援考试不至于变成走形式,还是中国篮协需要进一步思考的事情。而要想管理好外援,仅仅靠一张试卷是远远不够的。
中国篮协顾问张庆的观点是,对于管理外援,球队的作用要远比中国篮协更加直接。“球队和外援建立雇用和被雇用的关系,所以球队对外援的管理要比篮协办法更多,也更具体。”
张庆说,职业球员遵循一个联赛的规定,是基本的前提。但由于CBA职业化程度并不很高,以及球队对于外援的依赖性,外援有时在明知规定的情况下,仍然会做出出格的事情,而这仍然是目前CBA的一个顽疾。“这就需要球队和外援在最初建立工作合同时要更加细致和周全。”
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